|
Il modulo Unimare si compone di sette sezioni o quadri. Quelle relative al datore di lavoro, al lavoratore e ai dati di invio devono essere sempre compilate, indipendentemente dal tipo di comunicazione. Per quanto riguarda la "comunicazione di assunzione/instaurazione", oltre ai tre quadri precedenti, deve essere compilato anche il quadro "inizio" che contiene, oltre alle indicazioni essenziali indicate dalle norme specifiche, anche una serie di dati utili per l'analisi statistica dei fenomeni.
Elementi obbligatori del modulo Unimare sono:
-
dati identificativi del datore di lavoro (armatore, società di armamento o società complementari);
-
dati identificativi della nave sulla quale il lavoratore presta servizio;
-
dati identificativi del lavoratore;
-
data di assunzione e data di cessazione;
-
tipologia di contratto stipulato;
-
luogo di stipula del contratto;
-
qualifica professionale assegnata al momento dell'assunzione;
-
trattamento economico e normativo.
Il modulo permette di comunicare anche il rapporto di lavoro di "comandata", quella tipologia di rapporto di lavoro, previsto dalla contrattazione collettiva, che si configura come prestazione riconducibile al tipo normativo generico del rapporto di arruolamento, in quanto la prestazione stessa non si svolge a bordo di una nave in navigazione ma su una nave in sosta nel porto oppure in spazi portuali destinati ad operazioni di approntamento delle dotazioni e delle provviste della nave.
Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali mette a disposizione di tutti i soggetti obbligati e abilitati le procedure applicative per effettuare l'invio dei moduli, nonché le infrastrutture tecnologiche per la fornitura dei servizi di connettività e interoperabilità.
Per saperne di più, visita l'Area download.
|