Comunicare le dimissioni e le risoluzioni consensuali diventa ancora più facile con l’app e una semplice procedura di login.
L’app permette di compilare e inviare il modello telematico oppure di consultare quelli già inviati per i quali si potrà procedere alla revoca se trasmessi da non più di sette giorni.
Le informazioni che dovranno essere inserite:
- i dati del lavoratore;
- i dati del datore del lavoro (in particolare l’indirizzo email e/o Pec);
- le informazioni sul rapporto di lavoro da cui si recede;
- la data di decorrenza (il primo giorno che non sarà lavorato).
Si ricorda che per i rapporti di lavoro instaurati a partire dal 2008 saranno automaticamente precompilati i dati relativi alla comunicazione obbligatoria di avvio/proroga/trasformazione o rettifica più recente. Sarà comunque possibile procedere alla loro modifica.
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